Azul abre vagas de emprego para pilotos
A Azul Linhas Aéreas e a Azul Conecta abriram um processo seletivo com 220 vagas para pilotos. As inscrições podem ser feitas pela internet até o dia 15 de agosto. As contratações fazem parte do plano de expansão da frota da companhia.
Vagas são para comandantes e copilotos
As oportunidades estão distribuídas entre quatro funções. Na Azul, as vagas são destinadas a copilotos de aeronaves Embraer e ATR. Já na Azul Conecta, empresa regional do grupo, há oportunidades para comandantes e copilotos de aeronaves Cessna, Pilatus e SkyCourier.
Todos os candidatos terão as horas de voo avaliadas por um comitê da empresa, além de precisarem atender aos requisitos técnicos exigidos para cada função.
Requisitos para participar da seleção
Entre os requisitos gerais para todas as vagas estão:
- Licença de Piloto Comercial (PC);
- Certificado Médico Aeronáutico (CMA) de 1ª classe válido, emitido no Brasil;
- Passaporte brasileiro válido;
- Habilitação para voo por instrumentos (IFR);
- Habilitação multimotores (MNTE ou MLTE), válida ou vencida;
- Inglês nível 4 da Organização da Aviação Civil Internacional (ICAO) ou superior — obrigatório para a Azul e considerado diferencial para a Azul Conecta.
A empresa informa que possuir curso superior é um diferencial, mas não é requisito obrigatório.
Para algumas funções há exigências específicas. Os candidatos à vaga de comandante na Azul Conecta precisam comprovar pelo menos 100 horas de voo noturno. Já os interessados na função de copiloto da Azul devem possuir treinamento em aeronaves a jato (Jet Training) ou experiência em operação com tripulação múltipla, licença teórica de Piloto de Linha Aérea (PLA) e visto americano B1/B2 válido, exceto para candidatos à frota ATR.
Empresa oferece benefícios
Além do salário, os profissionais contratados terão acesso ao programa de passagens gratuitas da companhia, que permite viagens para funcionários e seus familiares em destinos operados pela Azul.
O pacote de benefícios também inclui assistência médica e odontológica, previdência privada, seguro de vida, auxílio-creche, programas de bem-estar e desenvolvimento profissional, além de descontos em empresas parceiras.
Os interessados podem se inscrever até o dia 15 de agosto por meio da página de carreiras da companhia aérea.